儀征化纖隆重表彰先進弘揚勞模精神
作者：翟瑞龍 2015年04月30日 來源：中國石化新聞網 瀏覽量：
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4月29日上午，儀征化纖召開先進表彰大會，隆重表彰2014年度公司各條戰線涌現出的先進個人和先進集體，進一步動員廣大干部職工大力弘揚勞模精神、勞動精神，匯聚實干興企的正能量。
4月29日上午，儀征化纖召開先進表彰大會，隆重表彰2014年度公司各條戰線涌現出的先進個人和先進集體，進一步動員廣大干部職工大力弘揚勞模精神、勞動精神，匯聚實干興企的正能量。公司領導盧立勇、沈希軍、李建新、張忠安、李建平、陳達出席會議。總經理盧立勇發表講話，黨委書記沈希軍宣讀了公司表彰決定，黨委副書記、工會主席陳達主持了會議。
2014年，儀化有2個先進集體和1個先進個人受到全國、省、市表彰，7名勞動模范、3名科技創新標兵、13名 “五一”勞動獎章獲得者、2個創新團隊和16個 “工人先鋒號”先進集體受到公司表彰。表彰會上，4名獲獎代表上臺發言，他們用樸實的話語講述了勞動故事、創新故事，表達了強化創新驅動、實現儀化扭虧脫困、轉型發展的信心和決心。聚酯生產中心姜興國在發言時說：“我們創新團隊將按照公司提出的生產中心、創新中心、效益中心‘三心合一’的新定位，提升創新能力，在實現公司扭虧脫困工作中做出新的貢獻”，臺下不時掌聲陣陣。
盧立勇代表公司黨政班子，向受到表彰的各類先進個人和先進集體表示熱烈的祝賀，對勞模先進的事跡和精神進行了“點贊”，強調全面完成各項目標任務，實現扭虧脫困、轉型發展，迫切需要進一步弘揚勞模精神。會上，他重點從提質增效內涵式發展勢在必行、優化產業結構勢在必行、向服務型公司轉型勢在必行、依靠創新驅動發展勢在必行等四個方面，進一步闡述了公司努力適應新常態，致力于扭虧脫困、轉型發展的緊迫性，從推進“三心合一”建設、抓重點問題的閉環管理、加大績效考核力度等三個方面提出了具體要求。
會議要求要把學習勞模先進的事跡與公司開展的“改革創新、從嚴管理、群策群力、扭虧脫困”主題活動結合起來，要采取多種形式，大張旗鼓地宣傳勞模先進的突出事跡，將勞模精神進一步發揚光大，引領廣大干部職工切實把先進典型的強大精神力量，轉化為應對困難挑戰，實現扭虧脫困、推進轉型發展，促進和諧穩定的實際行動。
表彰會結束后，公司領導和先進代表一起，在儀化工人文化宮觀看了“儀化勞模先進風采展”。“儀化勞模先進風采展”，用圖文并茂的方式，展示勞模先進事跡和精神的“閃光點”。據悉，“儀化勞模先進風采展”將在各單位巡回展出。
2014年，儀化有2個先進集體和1個先進個人受到全國、省、市表彰，7名勞動模范、3名科技創新標兵、13名 “五一”勞動獎章獲得者、2個創新團隊和16個 “工人先鋒號”先進集體受到公司表彰。表彰會上，4名獲獎代表上臺發言，他們用樸實的話語講述了勞動故事、創新故事，表達了強化創新驅動、實現儀化扭虧脫困、轉型發展的信心和決心。聚酯生產中心姜興國在發言時說：“我們創新團隊將按照公司提出的生產中心、創新中心、效益中心‘三心合一’的新定位，提升創新能力，在實現公司扭虧脫困工作中做出新的貢獻”，臺下不時掌聲陣陣。
盧立勇代表公司黨政班子，向受到表彰的各類先進個人和先進集體表示熱烈的祝賀，對勞模先進的事跡和精神進行了“點贊”，強調全面完成各項目標任務，實現扭虧脫困、轉型發展，迫切需要進一步弘揚勞模精神。會上，他重點從提質增效內涵式發展勢在必行、優化產業結構勢在必行、向服務型公司轉型勢在必行、依靠創新驅動發展勢在必行等四個方面，進一步闡述了公司努力適應新常態，致力于扭虧脫困、轉型發展的緊迫性，從推進“三心合一”建設、抓重點問題的閉環管理、加大績效考核力度等三個方面提出了具體要求。
會議要求要把學習勞模先進的事跡與公司開展的“改革創新、從嚴管理、群策群力、扭虧脫困”主題活動結合起來，要采取多種形式，大張旗鼓地宣傳勞模先進的突出事跡，將勞模精神進一步發揚光大，引領廣大干部職工切實把先進典型的強大精神力量，轉化為應對困難挑戰，實現扭虧脫困、推進轉型發展，促進和諧穩定的實際行動。
表彰會結束后，公司領導和先進代表一起，在儀化工人文化宮觀看了“儀化勞模先進風采展”。“儀化勞模先進風采展”，用圖文并茂的方式，展示勞模先進事跡和精神的“閃光點”。據悉，“儀化勞模先進風采展”將在各單位巡回展出。
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